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Wer Teams im neuen Jetzt führen will, steht vor diversen Herausforderungen: wie stelle ich Nähe her in der virtuellen Distanz? Wie schaffe ich einen guten und vertrauensvollen Rahmen für die Zusammenarbeit im Team? Wie gelingt es mir, Mitarbeitende zu mehr Eigenverantwortung und Selbstorganisation zu motivieren? Und vor allem: wie führe ich mich als Führungskraft selbst in diesen herausfordernden Zeiten? Auf diese Fragen gibt das Online-Training «Act Remote Leadership» individuelle Antworten.